天蝎座在工作与职场中的表现


来源:网络 作者:占星骑士 2014-01-11 13:12:29
工作

天蝎座是第八个星座,为水相星座,他所对应的人体的部位是泌尿系统以及生殖系统,是继狮子座后的第三个固定星座。他的主宰星有两颗,一个是火星一个是冥王星。这两颗星的共同特点,也是非常重要的代表意义就是都具有拼杀动能、讲求得到、执著、反击以及绝对的意义。天蝎座和金牛座一样是重视得到与占有的感觉,只是土相星座的金牛座人更注重物质领域的占有,而水相星座的天蝎座人则注重情理、概念、意义等形而上、偏哲学思维化范畴领域的得到,也就是更注重得到而带来的意义。

既然有火星,他代表白羊座,所以天蝎座人身上就会有白羊座人的性格特点,但因为他是水相星座,转化了火相星体的焦躁部分,所以火星所带来的心态影响也进而变化,当下就要得到的爆发性心态变成了为取得某种成功或某种特别的意义蛰伏待机而一下子爆发的强大力量,比如权利等范畴事物的执著,以及立刻行动的心态转化成为对成功与否、得到与否的执著,急迫的爆发冲力转化为厚积薄发更持久的行为动力,所以他们在工作中,会有很高的比例为了项目的成功、职位的升迁等事情做出不带感情的行为,比如某个团队成员或是下属的能力与行为可能会伤害到整体成绩或是连累到自己,他们会立刻安排该人离开当下的业务去做别的,或是为了?;ぷ约旱牡匚欢诹硪惶趼飞贤孀庞蜗罚喊旃艺?。而持久的行为动力重叠上为获得某种意义的执著意念,使他们更容易在工作中犯险,也就是走险棋。而执著心理影响下的心态和视野,一个是容易造成工作中的义无反顾,一个则是相对地让自己出现更多的职场障碍,也就是竞争对手。而天蝎座又是阴性的星座,是厚积薄发、悄然准备证据等待反击时刻一招制敌的星座,而这种暗自准备的行为同样会牵扯到办公室政治的一面,所以在职场中,他们也容易碰到这类事件而让自己的职业之路出现意外。

而真正让天蝎座人变得聪明与伶俐、做事情异常坚定的是另一颗主星冥王星,他是距离太阳最远、几乎不被照射到,冰冷、黑暗的一颗星,在占星学中人们赋予他颠覆与决断的意义,正因为如此,天蝎座人看待世界、他人以及审核眼前的事物比如工作及其标准是非常高的,而这个高未必是标准本身高,比如必须得100分,他们的标准也许只有70分,而这里高说的是绝对的意思,也就是非这样则不完美的意义。从这点上说,既然绝对、非这样不行,天蝎座人在自我信念上的执著是异常高的,也就是因为某个意义,这个意义也许在他人看起来并不重要,但对他们自己却是至高无上,所以他们做事情后劲强,可能会有不择手段的情况出现,为了让事情成功,不惜冒险,也就是豁出去赌上什么的心态。从这一点上延伸出第二个冥王星带来的重要的性格特征,那就是天蝎座员工在对待自己不喜欢、不感兴趣的工作时,个人状态差异非常大,当然,就算不喜欢,他们也依旧会把任务完成。而冥王星带来的第三个重要影响则是超高的直觉力,也就是第六感,既然是直觉,那就是刨除对环境的考量、也不需要基于某些事实的逻辑思维后得出的结果,就像蒙到、猜到那样,他们就是知道,从某种程度上说,对于工作中可能会遇到的问题,他们要比其他人更先预知,并且可以提前做出应对准备。但从这一点上又可以有所延伸,对危险预警是好事,但是有些天蝎座人却“聪明”地特别容易看到工作的“巧点",也就是所谓的"捷径”,加上他们又喜欢冒险,所以天蝎座人里有相对比较高的比例容易喜欢捞偏门。但不可否认,天蝎座员工是十二星座中数一数二聪明的人群。

尽管天蝎座人在收集环境信息的时候是通过五感具象化的方式,而且水相星座特质会让他们会比其他星座更加的敏感、细致,更容易体察到他人与事态的细微变化,但是天蝎座人的思维模式却是抽象化的。他们在推演和预算事件及其发展可能的时候是通过他们的智慧和想象力。这一点老实说是很难去形容的,读者们也许会问,谁谋划事情不靠智慧和想象呢?的确,但天蝎座人的想象更特别,这是主星冥王星带来的影响,我们都知道冥王星是距离太阳最远、几乎不会被阳光照射到的行星,所以他代有黑暗特质与宇宙的概念,而这两个能量影射到天蝎座人身上,则是在事件到来的时候,他们会本能地发散式联系当下、最近的过去的所发生的一切事情,比如他接到领导发来的一个新任务,他会本能的在潜意识里把以前的类似工作经历以及目前这家公司他所做过的工作、和自己业务密切的同事做过什么、公司当下的动向、领导最近都干了什么、有什么异常举动等等一系列信息在脑中收集运算,演化出结果并对当下的新任务进行缜密的判断,其实更像是一种评估:这活难、不难、是个露脸的机会还是个摔人的大坑、真的是给我的还是别人不要推给我的等等,冥王星带来的冰冷的特质,让他们看问题不带个人色彩,但却带有过于冷酷而表现出的消极意识,也就是做最坏打算的思维习惯,让他们不会被表面现象所迷惑,所以他们更容易看到事物的本质,而不是事情展现在众人面前的现象样子。而且他们是以结果为导向的思维模式。也正是因为直觉,或是你喜欢用第六感来形容这种感觉,天蝎座人天生较强,所以他们更容易在头脑中视觉化事态未来发展的模样,也就是比他人更多想到后面的步骤,好像下棋,预先计算出好几步,而这个所谓的“算”和摩羯座的思维缜密,严谨的策划还不同,天蝎座人更像是一种感觉,类似“我就知道会这样,我早有感觉事情会这样发展”这种下意识的体会。

以上是天蝎座人考虑问题的方式,回过头我们看他们收集信息时的情况,也就是他们对信息的要求。既然是抽象化的思维方式,虽然掺杂了直觉,可以跳跃式的思维想到后面的步骤,但是所有的信息证明天蝎座人的要求却是系统化、有组织、轮廓清晰、有逻辑且对错分明的,也就是说他们不喜欢模棱两可、带有隐晦色彩、模糊不清的信息。而且天蝎座人还有一个性格特点,就是他们对信息来源的可靠性非常关注,一方面,他们要求信息明确,一方面他们同时还担心信息的可信度,换句话说,如果信息来源于源头,也就是当事人、始作俑者,或是权威机关,他们则更放心,有这样的心理需求主要是我们前面所说的天蝎座人“未料胜先料败”的冷思维特点所导致,而且信息可靠性越高,他们对事态发展的体会感也就越高。在工作中你就会发现,当你提交一个报告比如在会议中、项目立案会上,天蝎座同事或是老板在听过报告后,一定会对该文件的来源以及可靠性进行确认并向你发问。

再有,天蝎座人一个特别的思维方式就是我们多次提到的“冷”,所谓冷就是偏理性而不是感情用事的,以及不被事件或是人的鲜艳、诱惑的外在现象所迷惑,而体现出的区别于他人冷静的感觉。之所以有这样的思维视角同样是主星冥王星所带来的,因为他有我们所提到过的“黑暗”的特质,所以天蝎座人用不太确切的话来形容,他们是心中有“痛感”的人群,因为受冥王星的影响,天蝎座人群从小到大在经历生活的时候,不论是大事小事,比如上学被同学欺负,比如老师失察冤枉了天蝎座,比如入世后工作中受到他人排挤以及情感问题等等,天蝎座人更容易将那痛苦、伤心的记忆留下来,其他人可能要在同一个事情上栽上几回才能记住教训,而天蝎座人在某一个小事上就能让他们得出“原来这个世界是残酷的、好人未必就有好报”等等超出当下年龄所体会的残酷现实,再比如最能动人心魄的情感,不用多,一次失败就足以让他们体会到宇宙的真谛,所以从这个意义上说,天蝎座人的心态是早熟的,恰恰是因为他们经历过痛,又牢牢地记住了痛,因此在平时处事、看事、待事的时候会用冷眼的角度来处理,因为“痛”是极力要去避免的情感体验。